Может ли бухгалтер делать работу кассира? Да, но за отдельную плату, считает Минтруд

С 1 июля 2016 года компании должны использовать профстандарты, если законодательство устанавливает требования к квалификации сотрудника. При всем этом требований к главбуху либо даже рядовому бухгалтеру в ООО не установлено, за базу можно взять тот, что утвержден приказом Минтруда от 22 декабря 2014 г. №1061н. Но в эталоне Минтруда нет для бухгалтера обязательств по ведению кассы, приему и выдаче наличных, хотя в почти всех малых организациях эти обязанности делает как раз конкретно этот спец.

Как быть? По воззрению Минтруда Рф, высказанному в письме от 20 июля 2016 г. N 14-2/В-688, чтоб бухгалтер мог делать обязанности кассира, работодателю нужно заключить с работником соглашение о совмещении должностей, ознакомить его под роспись с должностной аннотацией кассира.

При всем этом нужно непременно прописать размер доплаты за совместительство. Другими словами просто так бухгалтер работу кассира делать не может. Даже если у вас нет намерения увеличивать ему заработную плату за обычную работу, лучше создать, как разъяснил Минтруд, и поделить меж должностями заработную плату.

Не считая того, по воззрению Минтруда в соглашении с бухгалтером непременно должен быть прописан срок такового совместительства. Не считая того, нужен приказ о том, что на бухгалтера возложены обязанности кассира в порядке совмещения должностей и оформить акт приема-передачи кассы.

Источник: spmag.ru

Добавить комментарий